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Recrutement spécialisé · IT & Tech Finance
Recrutement Spécialiste Business Intelligence & IA : Power BI pour la finance
Nous recrutons votre Spécialiste Business Intelligence & IA (Power BI) en CDI, CDD, intérim, freelance et management de transition, pour des directions financières de toutes tailles et tous secteurs.
Le métier
Le rôle du Spécialiste BI & IA : transformer la donnée financière en décisions
Le Spécialiste Business Intelligence & IA conçoit et fait vivre les outils de pilotage de la direction financière. Sur Power BI, il modélise la donnée issue de l’ERP et des systèmes métiers, construit des tableaux de bord fiables et automatisés, puis déploie les premiers cas d’usage d’IA : prévisions, détection d’anomalies, assistants d’analyse.
Sa valeur tient à sa double lecture : il comprend un compte de résultat, une clôture ou un budget aussi bien qu’un modèle de données. Rattaché à la direction financière, à une cellule data ou à la DSI, il fait le lien entre les besoins des financiers et les contraintes techniques.
principales missions
- Recueillir les besoins de pilotage de la direction financière et des métiers
- Modéliser la donnée financière et construire les datasets Power BI
- Concevoir des tableaux de bord fiables, performants et automatisés
- Industrialiser le reporting : flux, actualisations, sécurité et gouvernance
- Déployer des cas d’usage IA : prévisions, détection d’anomalies, assistants d’analyse
- Former et rendre autonomes les utilisateurs finance
- Assurer la qualité et la documentation des données et des indicateurs
Profils recherchés
Les profils types de Spécialiste BI & IA que nous recrutons.
Le poste varie selon la maturité data de votre organisation, votre stack et vos ambitions en IA. Nous adaptons notre recherche à votre contexte précis.
Développeur Power BI finance
Profil technique orienté finance. Construit et maintient les rapports, les modèles et les flux de données de la direction financière.
Lead BI & IA
Profil sénior qui structure la plateforme décisionnelle, encadre les développements et porte la feuille de route IA de la fonction finance.
Consultant BI freelance ou de transition
Expert mobilisable rapidement pour une mission de 3 à 12 mois : refonte du reporting, migration vers Fabric, cadrage d’un projet IA.
Profil recherché
Compétences et formation d’un bon Spécialiste BI & IA
Ce que nous évaluons dans notre process de sélection pour chaque candidat présenté : la culture finance, l’expertise Power BI et la capacité à industrialiser.
Compétences techniques indispensables
- Expertise Power BI : modélisation en étoile, DAX avancé, Power Query
- SQL et connaissance des sources ERP (SAP, Oracle, Sage, Cegid…)
- Microsoft Fabric, Azure ou équivalent cloud
- Python ou R pour l’analyse et les modèles prédictifs
- Gouvernance : sécurité (RLS), performance, documentation
- Culture financière : P&L, budget, clôture, indicateurs de gestion
Soft skills
- Écoute et compréhension des besoins métiers
- Pédagogie pour accompagner les utilisateurs
- Sens du produit et de l’expérience utilisateur
- Rigueur sur la fiabilité des chiffres
- Veille active sur l’IA et ses usages
Formation et diplômes
- Bac+5 école d’ingénieur, de commerce ou université
- Master Data, BI, MIAGE ou Finance
- Certification Microsoft PL-300 ou DP-600 appréciée
- Expérience en direction financière ou conseil BI très valorisée
Évolutions de carrière
- Lead BI / Head of Data Finance
- Responsable FP&A data
- Chef de projet SI Finance
- Finance Transformation Manager
Tendances du marché
Les nouveaux enjeux du métier de Spécialiste BI & IA
Les directions financières passent du reporting à l’aide à la décision. Ces évolutions redessinent les profils les plus recherchés.
Microsoft Fabric
Unification des données et de Power BI sur une même plateforme cloud.
IA générative
Copilot et assistants d’analyse pour interroger la donnée en langage naturel.
Prévisions augmentées
Modèles prédictifs intégrés au budget et aux forecasts.
Gouvernance
Sécurité, qualité et traçabilité de la donnée financière exposée.
Rémunération 2026
Quel est le salaire d’un Spécialiste BI & IA en 2026 ?
Les rémunérations varient selon l’expérience, la stack maîtrisée et la part d’IA dans le poste.
Confirmé
3 à 5 ans d’expérience
45–55 k€
brut annuel
Senior
5 à 8 ans d’expérience
55–68 k€
brut annuel
Lead BI & IA
8 ans et plus
68–85 k€+
Fourchettes indicatives en Île-de-France. La culture finance, l’expérience Fabric ou Azure et les réalisations concrètes en IA tirent les rémunérations vers le haut.
Couverture sectorielle
Nous recrutons des Spécialistes BI & IA dans tous les secteurs
Notre connaissance sectorielle nous permet de cibler les profils qui maîtrisent la donnée et les indicateurs propres à votre activité.
Industrie & Manufacturing
Données de production, coûts de revient et marges à rapprocher des chiffres financiers.
Banque & Assurance
Exigences réglementaires fortes, reporting et traçabilité des données financières.
Distribution & Négoce
Forte volumétrie de transactions, marges par famille et par client, suivi des stocks.
Retail & Grande consommation
Réseaux de magasins, multi pays, pilotage de la performance par point de vente.
Services & BTP
Pilotage par projet et par affaire, suivi des marges à l’avancement.
Conseil & Intégrateurs
Cabinets et ESN, consultants BI en transition vers le corporate.
Des recrutements Finance & Tech menés pour des acteurs exigeants
Industrialiser le reporting financier sous Power BI et déployer les premiers cas d'usage IA de la direction financière.
Voir le métier →Fiabiliser la donnée financière et produire les analyses de performance qui éclairent les décisions.
Voir le métier →Un contrôle de gestion outillé : reporting automatisé, données fiables et tableaux de bord de pilotage.
Voir le métier →Notre valeur ajoutée
Pourquoi nous confier votre recrutement de Spécialiste BI & IA ?
100 % finance & comptabilité : notre seule spécialité
Nos consultants connaissent les processus financiers que vos outils doivent servir. Ce ne sont pas des généralistes qui font « aussi » de la finance.
Accès aux profils qui ne cherchent pas activement
Les meilleurs spécialistes BI sont en poste ou en mission. Notre réseau de +140 000 profils nous permet d’aller les chercher directement.
Une double validation et des références vérifiées
Chaque candidat est évalué sur sa culture finance, puis sur sa maîtrise concrète de Power BI, de la modélisation et de votre stack. Nous complétons systématiquement par une prise de références.
Garantie de remplacement incluse
Suivi régulier pendant la période d’essai. Si le candidat recruté quitte le poste, nous assurons le remplacement sans surcoût.
48–72h
Premiers CV
2–3 profils
Au succès
Garantie
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Décrivez votre besoin
Un consultant spécialisé vous rappelle sous 24h pour cadrer le poste et vous présenter les premiers profils.
- Brief approfondi offert dès le premier contact
- 2 à 3 profils ciblés, premiers CV en 48-72 h
- Honoraires au succès uniquement
- Garantie de remplacement incluse
Questions fréquentes
Tout savoir sur le recrutement d’un Spécialiste BI & IA (Power BI)
Quel est le salaire d’un Spécialiste BI & IA en 2026 ?
Le salaire d’un Spécialiste BI & IA se situe entre 45 000 et 85 000 € brut annuel selon l’expérience. Comptez 45 à 55 k€ pour un profil confirmé (3 à 5 ans), 55 à 68 k€ pour un profil sénior (5 à 8 ans) et 68 à 85 k€ et plus pour un lead. La culture finance et l’expérience en IA font varier ces montants.
Pourquoi recruter un profil BI spécialisé finance plutôt qu’un développeur BI généraliste ?
Un développeur BI généraliste maîtrise l’outil, mais pas toujours la logique d’une clôture, d’un budget ou d’une consolidation. Un spécialiste BI finance construit d’emblée des indicateurs justes et parle le même langage que vos contrôleurs de gestion.
Quels outils un Spécialiste BI & IA doit-il maîtriser ?
Power BI (DAX, Power Query, modélisation) et SQL sont indispensables. Microsoft Fabric, Azure, Python et les outils d’IA générative comme Copilot font la différence sur les postes les plus avancés.
Combien de temps faut-il pour recruter un Spécialiste BI & IA ?
Les premiers CV vous parviennent en 48-72 h, avec 2 à 3 profils ciblés. Le processus complet (entretiens, négociation, préavis) prend en moyenne 6 à 10 semaines. Pour un besoin urgent, un consultant BI freelance peut être mobilisé beaucoup plus rapidement.